Algemene Voorwaarden

Artikel 1 - Definities

YourBaan: YourBaan, bekend bij de kvk onder Yourbaan en Marschall & Stoep VOF, is de aanbieder en beheerder van het platform bereikbaar met de domeinnamen yourbaan.com en yourbaan.nl.
Werkgevers: Onder werkgevers worden de partijen verstaan die (potentieel) vacatures plaatsen op het platform.
Bijbaners: Onder bijbaners wordt de groep verstaan die van YourBaan gebruik maakt om bijbanen met elkaar te vergelijken en te solliciteren.
Bezoeker: Iedereen die de websites van YourBaan bezoekt.
Klanten: Klanten zijn de partijen die vacatures plaatsen op het platform.
Derde partijen: Partijen die niet YourBaan zijn of de directe wederpartij.
Algemene Voorwaarden: De algemene voorwaarden zijn de voorwaarden die op iedereen van toepassing is.

Artikel 2 - Identiteit YourBaan

Handelsnamen: Yourbaan, Marschall & Stoep VOF
contactgegevens: contact@yourbaan.com
kvk-nummer: 72728922
btw-nummer: NL859215726B01

Artikel 3 - Toepasbaarheid

1. De algemene voorwaarden zijn van toepassing op elk aanbod van YourBaan.
2. De algemene voorwaarden worden alvorens het sluiten van overeenkomsten beschikbaar gesteld. Dit zal elektronisch gebeuren.
3. Mocht dit niet elektronisch mogelijk zijn dan zal voor consumenten de mogelijkheid bestaan om de algemene voorwaarde per post te ontvangen.
4. In het geval dat er (service) specifieke voorwaarden zijn zullen deze bij tegenstrijdigheid voorgaan op de algemene voorwaarden.
5. Het Nederlandse recht is uitsluitend van toepassing op deze Algemene Voorwaarden.

Artikel 4 - Gebruik Van YourBaan

1. Het is niet toegestaan om YourBaan te gebruiken in strijd met de Nederlandse wet- en regelgeving.
2. Het is niet toegestaan om YourBaan te gebruiken in strijd met de Algemene Voorwaarden van YourBaan.
3. Bij oneigenlijk gebruik zal onder artikel 8 het gebruik van YourBaan opgezegd kunnen worden.

Artikel 5 - Verstrekte Gegevens

1. De gegevens in de vacature worden op basis van de informatie verstrekt door werkgevers weergegeven door YourBaan.
2. De verantwoordelijkheid voor de juistheid van deze gegevens ligt bij de werkgevers. YourBaan is hier niet verantwoordelijk voor.
3. Het is niet toegestaan om informatie in de vacature op te nemen waarmee het platform buitenspel gezet kan worden. Bijvoorbeeld, maar niet uitsluitend, contactgegevens om de sollicitatie buiten het platform te regelen.
4. De gegevens in de sollicitatie zijn de verantwoordelijkheid van de sollicitant.

Artikel 6 - Verwerking Van Persoonsgegevens

1. De verwerking van persoonsgegevens gebeurt door YourBaan met zorg.
2. Er worden alleen persoonsgegevens verzamelt waar de bezoeker toestemming voor geeft.
3. YourBaan wisselt de gegevens uit met haar klanten zover dat nodig is voor het sollicitatieproces.
4. YourBaan is niet verantwoordelijk voor het beheer en de bewerking van de persoonsgegevens nadat deze zijn uitgewisseld met haar klanten.
5. Bezoekers hebben het recht tot inzage van de verzamelde persoonsgegevens. Bezoekers dienen een verzoek in te dienen bij YourBaan om gebruik te kunnen maken van dit recht.
6. Bezoekers hebben het recht om hun persoonsgegevens te laten verwijderen zolang dit niet in strijd is met wetgeving. Bezoekers dienen een verzoek in te dienen bij YourBaan om gebruik te kunnen maken van dit recht.

Artikel 7 - Auteursrecht

1. Het auteursrecht van de websites en het daarop verstrekte (beeld)materiaal liggen bij YourBaan en derde partijen die toestemming hebben gegeven voor het gebruik van het materiaal door YourBaan.
2. Op het moment dat er (beeld)materiaal wordt geupload op een website van YourBaan of op een andere manier aan YourBaan wordt verstrekt heeft YourBaan het recht om dit (beeld)materiaal te vermenigvuldigen en te verspreiden.
3. Het is verboden om de auteursrechtelijke elementen te vermenigvuldigen en te verspreiden in welke vorm dan ook zonder dat hier expliciet toestemming voor is gegeven door YourBaan. Ook het framen van de website is niet toegestaan zonder expliciete toestemming.
4. Als er afbeeldingen of tekst beschermd door het auteursrecht worden geüpload op YourBaan is de verstrekker van deze informatie hier verantwoordelijk voor. Eventuele schadevergoedingen dienen direct op de verstrekker verhaald te worden. YourBaan heeft het recht om de verstrekker aansprakelijk te stellen voor elk geleden schade hierdoor.

Artikel 8 - Opschorting Van Gebruik

1. YourBaan behoudt zich het recht om individuen en bedrijven de toegang tot de website te ontzeggen bij het vermoeden van misbruik.
2. YourBaan is niet aansprakelijk voor geleden kosten en of andere schade ten gevolge van ontzegging tot de website.

Artikel 9 - Uitwisseling Van Gegevens

De uitwisseling van gegevens zoals vastgelegd in contracten gebeurt zo snel mogelijk. YourBaan is niet verantwoordelijk noch aansprakelijk voor geleden schade door vertraging in de uitwisseling van gegevens.

Artikel 10 - Geschillen

Geschillen worden beslecht naar Nederlands recht.

Artikel 11 - Solliciteren Bij Derde Partijen

Bij het solliciteren bij derde partijen via het platform kunnen de voorwaarden van de derde partij van toepassing zijn naast de voorwaarden van YourBaan.

Artikel 12 - Betaling

Het plaatsen van een vacature is gratis. Werkgevers moeten per aangenomen werknemer betalen. Hiervoor zal achteraf een factuur worden gestuurd. Deze dient volgens de instructies op de factuur betaald te worden.